Ide Kreatif Berkembang di Lingkungan yang Dinamis
Seringkali kita merasa sulit atau mandek mencari ide-ide atau gagasan kreatif. Bahkan untuk mendapatkan sebuah ide saja, rasanya otak ini sudah buntu. Apakah itu berarti kitanya yang memang tidak berbakat kreatif ? Apakah itu juga pertanda kita termasuk golongan manusia yang tumpul ?
Tidak juga …
Sebelum menyalahkan diri sendiri, ada baiknya kita melihat sekeliling. Perhatikan baik-baik.
Apakah lingkungan kita dinamis ?
Apakah orang-orang di sekeliling kita begitu bergairah ?
Apakah ada semangat yang tinggi terpancar dari ritme kerja/aktivitas ?
Apakah kita dan mereka begitu antusias dengan tantangan ?
Apakah rasa saling menghargai dan mendukung begitu kental?
Kalau semua pertanyaan tadi dijawab dengan “YA” berarti memang tak ada yang salah dengan lingkungan kita. Mari berkaca melihat diri sendiri.
Namun jika jawabannya adalah “TIDAK”, sepertinya memang ada yang ’salah’ dari lingkungan kita.
Ide Kreatif Berkembang di Lingkungan yang Dinamis …
Suatu kondisi yang nyaman dan dinamis sangat dibutuhkan untuk menyuburkan lahan-lahan ide kreatif. Lingkungan yang dinamis berarti penuh dengan semangat dan tenaga untuk bergerak maju. Lingkungan dengan budaya ‘open mind’ juga memberikan ruang gerak yang sehat untuk berkreasi.
Sebuah pengamatan …
Sebut saja Anang. Ia bekerja di sebuah Event Organizer. Meja kerjanya penuh dengan prakarya buatan sendiri, asli. Mulai dari photo-photo pribadinya dengan badut Ancol sampai dengan gambar aneka binatang yang jauh dari sempurna.
Tapi Anang percaya diri …
Setiap kali terlintas ide kreatif untuk menghias mejanya, ia selalu catat dan beraksi membuatnya. Entah itu berupa pin warna-warni atau kartu pos dengan desain dan photo yang lucu-lucu .
Teman-temannya juga sangat positif. Mereka terkadang meminta Anang untuk membuat prakarya yang nantinya dipajang di meja mereka. Bukan hanya meja yang jadi korbannya. Terkadang kaos oblong Anang pun penuh dengan desain-desain unik buatan sendiri, asli.
Dan sekali lagi, teman sekantornya selalu memujinya jika ada saja produk baru hasil ide kreatifnya. Ide kreatif Anang bukan saja untuk kesenangan semata. Tapi justru bergulir dalam ritme kerja dan mendukung profesinya di dunia Event Organizer, sebuah dunia yang sangat membutuhkan ide kreatif.
Itu sebuah contoh lingkungan yang dinamis. Lingkungan yang dinamis mendukung individu untuk bergairah mencetuskan ide-ide kreatif. Mendorong mereka membangun komunitas yang solid dan saling mendukung. Yang pada akhirnya memberikan kontribusi nyata untuk kemajuan organisasi.
Nah bagaimana dengan lingkungan (kerja) Anda ?
Sudah cukup dinamiskah ?
Jika Anda tertarik dengan Artikel ini atau mungkin ingin selalu update postingan dari Blog Kodokijo ini, Anda dapat berlangganan menggunakan :
Berlangganan RSS FEED Kodokijo
Berlangganan RSS FEED Kodokijo via email
December 11th, 2008 at 5:43 pm
hmmm, pantesan saya sering mati ide.. ternyata…
isnuansa’s last blog post..Klaten Yang Selalu Kurindu
December 11th, 2008 at 6:52 pm
bener banget mas, saya sangat merasakan ini, dukungan maupun persaingan sehat dengan rekan kerja membuat kita lebih kreatif,
btw, tulisannya selalu mantaff, mohon ijin berlangganan rss via email
arielz’s last blog post..Kenapa saya (harus) memakai Linux?
December 11th, 2008 at 8:26 pm
betul sekali, lingkungan memang berpengaruh terhadap kreativitas kita, tapi kadang2 inspirasi itu muncul ketika kita sedang menyendiri, merenung,
rayearth2601’s last blog post..Melanjutkan Award dari Mas Indra
December 12th, 2008 at 8:28 am
lingkungan kerja saya ?
dinamis ?
hahahahaha
apa kata dunia ???
mata’s last blog post..jika saya mati…
December 12th, 2008 at 8:51 am
[isnuansa], bisa jadi lingkungannya tuh is
[arielz], monggo langganannya mas arielz
[rayearth2601], merenung juga salah satu kiat memancing inspirasi mas
[mata], hehehe dibikin dimanis donk mat
December 12th, 2008 at 9:41 am
sepertinya lingkungan yang dinamis bisanya memaksa orang untuk berpikir kreatif yah..
emfajar’s last blog post..Media Cetak di Era Digital
December 12th, 2008 at 11:08 am
kalo di kantor boleh ngerokok, maen musik, maen game seharian penuh trus banyak cewek2 cantik seliweran, trus mau ke tempat hiburan apa aja deket termasuk lingkungan yg dinamis gak jie?
December 12th, 2008 at 11:08 am
piet’s last blog post..New Template
December 12th, 2008 at 11:20 am
[emfajar], gak memaksa tapi lebih tepatnya kondusif jar
[fg], oh kalo itu lingkungan idaman om FG, temapt loe itu sih hehehe
[piet], selalu ada ‘ruang’ untuk ekspresi piet
December 13th, 2008 at 2:52 am
Mantab mas infone.
Mas nderek roll blog panjenengan nggeh, suwun.
Dod’s last blog post..Teknik Berbicara di Depan Umum
December 13th, 2008 at 3:29 am
Dulu kalo masih kerja di kantor ber-seragam (nyambi di radio juga), ide2 kreatip buat radio nemunya di kantor; sambil ceritain hal2 lucu ke temen2 kantor yang semuanya t panggil dengan embel2 “kakak”.
hihihi justru kebanjiran tapi kurang ‘tenaga’ bwat diwujudkan hhuhuhu. hepi wiken… 
Sekarang ide2nya ngalir juga gitu aja…bahkan sambil tidur
December 13th, 2008 at 7:42 pm
lingkungan kerjaku membosankan pastinya.
francis’s last blog post..SI SEMUT YANG BIJAK
December 14th, 2008 at 1:36 am
Setuju kang tidak ada kata untuk tidak kreatif semua di sekitar kita adalah sumber ide
maju terus pantang mundur
December 14th, 2008 at 1:02 pm
memang kerasa koq klo suasana kreatif akan membawa energi lebih hangat yang menambah semangat berkarya…energi positif yang menular… Hehe, bacanya postingannya aja dah tertular nih energi kreatifnya
December 14th, 2008 at 9:28 pm
tul mas, lingkungan tu emang mempengaruhi kita, termasuk untuk dapetin ide2 yang kreatif….
audy’s last blog post..Ada Apa Dengan Indigo?
December 15th, 2008 at 2:23 am
lingkungan saya ngga begitu dinamis tapi yah,biar saya aja deh yang menularkan kedinamisan,hehehe
Ivana’s last blog post..Natal di Manado
December 15th, 2008 at 5:35 pm
hmmm…kl kantor gak ngasih jatah internetan, termasuk kantor yang dinamis ga??? *curhat mode on*
za’s last blog post..a wish..
December 16th, 2008 at 11:29 am
kalo kantornya bisa chat dengan bebas, dinamis ga?
December 17th, 2008 at 2:34 am
Agreed! Tapi, juga depend pada diri kita apakah bisa memanage sisi dinamis tsb dan mengolahnya menjadi buah karya yg value added in the future.
Jika tidak bisa, malah bisa TERBUNUH seperti pada artikel sebelumnya
December 17th, 2008 at 5:20 am
saya setuju banget mas, memang lingkungan pengaruhnya gede pada diri kita, ngga’ cuma kreatifitas aja tapi banyak hal, tapi semua juga berpulang pada diri sendiri, mau ikut ato tidak..
inos’s last blog post..Lega
December 17th, 2008 at 11:01 am
setuju dan tidak setuju!
setuju karena ya, memang akan lebih mudah jika lingkungan kerja mendukung kreatifitas
tidak setuju karena… udah saatnya kita merubah cara pandang terhadap segala sesuatu. lihat dari segi aset, bukan defisit. nah.. kalo lingkungan kerja dirasa kurang dinamis untuk menumbuhkan kreatifitas, bukan berarti ga bisa diapa-apain juga kan?
nova’s last blog post..The Law of Attraction
January 29th, 2009 at 2:10 pm
aku aku . lingkunagn ku dinamis cuman aku benci ama kerjaan bikin Tesis ku. jadi gimana bos?
February 7th, 2009 at 1:10 pm
hehehe…
maunya seh seperti itu!!
tp sikon di t4 ku kerja jauh berbeda dengan sebutan dinamis..
berantakan abisss!!
tp tetep brusaha tuk kreatif
dhe’s last blog post..Kupu-Kupu Sayap Sebelah
March 10th, 2009 at 2:58 pm
Yap. Saya termasuk orang yang meyakini ilmu sederhana tentang
“Tindakan berbeda menghasilkan hasil yang berbeda”.
APlikasinya di dunia blogging mungkin ini y
April 15th, 2009 at 12:15 pm
lingkungan dinamis, langkah awal kesuksesan kreatifitas
dalam dunia blog juga, sangat memerlukan dukungan lingkungan yang harmonis, dynamis, narsoisis (kamus sampah), semangatis.coz faktor2 tersebut sangat memberi inspirasi dalam hal kelancaran tulis-menulis he2…thanks
May 25th, 2009 at 10:50 am
Memang kepribadian manusia sangat ditentungan oleh kawan sepergaulannya. Bergaul dengan orang malah akan ketularan malas dan bergaul dengan orang kreatif ikut menjadi kreatif.
June 14th, 2009 at 12:08 pm
berapa lama bergaul ama orang dinamis supaya jadi dinamis ??? tapi kayaknya tergantung orangnya deh…bukan orang lain…
July 27th, 2009 at 4:23 pm
Yup, saya rasa ide kreatif hampir sama dengan kodok ijo, bisa berkembang baik jika ada pada lingkungan yang tepat, seperti daerah persawahan misalnya, dan bukan dikolong t4 tidur,,hi hi !! Lha kok malah ngemengin kodok ijo !!
Intinya, menurut saya point paling penting adalah kepribadian kita masing2 !! biarpun lingkungan sangat berpengaruh, tapi dalam kasus ini adalah lingkungan kerja, dimana sebagian besar pribadi seseorang telah terbentuk !!
Kalo cerita Anang diatas diplesetin sedikit, pasti lain ceritanya. Misalnya ke-kreatifan Anang digunakan untuk menjahili rekan2 kerjanya, atau malah sebalikny ada rekan Anang yg merasa iri sehingga terjadi hal2 seperti di sinetron murahan di TV, yg pada kenyataannya memang realitas kehidupan kita !!
Karena ditempat saya gawe, tak ada cerita seperti Anang tadi !! Ibaratnya sikut kanan kiri, belum lagi boz yg super bawel atau adu mulut di t4 kerja adalah hal yg lumrah !!
November 7th, 2009 at 10:56 am
susah yah jadi orang kreatif……..????????????????????
February 9th, 2010 at 8:20 pm
nice bGt….
tx ea atz penjeLazan na …
February 21st, 2010 at 4:37 pm
Wow! Tulisan yang sangat mencerahkan. Jadi gitu toh…